該意見明確，到2025年，基本建立符合建筑行業(yè)特點(diǎn)的用工組織方式和市場考評機(jī)制，中級工以上建筑產(chǎn)業(yè)工人達(dá)20萬人以上；到2035年，創(chuàng)建全國有影響力的陜西建筑勞務(wù)品牌工作卓有成效，形成一支秉承勞模精神、勞動精神、工匠精神的知識型、技能型、創(chuàng)新型建筑工人大軍。
意見強(qiáng)調(diào)，全省相關(guān)部門要積極引導(dǎo)現(xiàn)有勞務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，大力發(fā)展專業(yè)作業(yè)企業(yè)。鼓勵大型企業(yè)建設(shè)建筑工人培育基地。引導(dǎo)建筑企業(yè)逐步建立以自有工人為核心的建筑工人隊(duì)伍。完善職業(yè)技能培訓(xùn)體系，實(shí)現(xiàn)建筑工人信息化管理。規(guī)范建筑行業(yè)勞動用工制度，完善社會保險繳費(fèi)機(jī)制，健全保障薪酬支付的長效機(jī)制。同時堅(jiān)持生活環(huán)境建設(shè)與施工生產(chǎn)并重，持續(xù)改善建筑工人生產(chǎn)生活環(huán)境。
意見要求，建設(shè)行政主管部門要強(qiáng)化部門協(xié)調(diào)，細(xì)化工作措施，用好用足各類優(yōu)惠政策。各相關(guān)部門要加大培育新時代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的宣傳力度，創(chuàng)造良好的市場環(huán)境、社會環(huán)境、輿論環(huán)境，使建筑工人充分享受到實(shí)現(xiàn)自身價值的自豪感、貢獻(xiàn)社會的成就感、得到社會尊重的榮譽(yù)感，在全社會營造尊重勞動、崇尚技能、鼓勵創(chuàng)新的整體氛圍。
